塑造我们的不是工作,而是我们塑造了工作。

在 Standupcode,我们的核心价值观,即 POSITIVE Code,不仅仅是墙上的文字,它们指导着我们所做的一切,无论是在工作中还是在生活中。

P

释放您的潜力:在 Standupcode 实现个人最佳个人最佳

个人最佳:Standupcode 的驱动力

在 Standupcode,每位团队成员都以自己的方式闪耀。我们可能拥有不同的才能,但我们拥有共同的目标:超越期望,做到个人最佳。

#宾夕法尼亚州最佳同事:协作共赢

Standupcode 拥有 200 多名充满热情和乐于助人的团队成员,他们是真正的#宾夕法尼亚州最佳同事。我们投资于彼此的成功,因为我们明白,集体成就推动着公司的发展。

每月目标设定让我们在个人最佳旅程中保持责任感。我们会在每月的目标会议上共同庆祝里程碑,团队会决定如何庆祝成就——电影之夜、零食墙,甚至是棒球比赛!

积极向上:一种积极的文化

我们的正能量具有感染力,它来自内心。

我们吸引认同我们价值观的积极团队成员,我们营造一种环境在 Standupcode,每个人都在支持性的公司文化中茁壮成长,重视积极和支持性的沟通,无论是在内部还是外部。

O

释放潜力:每一次挑战都孕育着机遇机遇

机遇是我们增长的引擎。我们无处不在寻找机遇。

我们对机遇的不懈追求推动着我们和您的成功,这得益于我们持续改进和创新的文化。这种文化使我们能够提供卓越的服务,制定成功的定制策略,并不断完善我们的流程,以便更智能、更高效地工作。

更智能地工作,更快地获胜

我们积极简化工作流程,因为更好的系统意味着更好的结果。这种效率使我们能够抓住每一个出现的机会。

这就是为什么我们拥抱变化并以解决方案为主导。我们不断分析和改进流程,确保卓越的质量、速度和效率,直接转化为您的成功。

始终走在潮流前沿

在当今的数字环境中,变化不是威胁,而是一种优势。

我们倡导网络营销、设计和开发领域的新技术和策略。这种积极主动的方式使我们的客户在竞争中保持领先地位,通过 unlock every hidden opportunity 超越目标。

旨在推动客户成功的解决方案

在 Standupcode,我们致力于传达公司价值观,并创造出对我们和客户都卓有成效的创新产品和策略。这种对面向未来的解决方案的不懈追求为您带来了实实在在的好处,从更好的结果到无缝的沟通。

我们对解决方案的关注使每个人——我们的团队和您的团队——都能实现卓越。我们提供独特、面向未来的产品和服务,确保我们为您的企业最大限度地利用每一个机会。

S

客户成功:衡量我们伟大的标准成功保证给您留下深刻印象

成功是我们工作的驱动力

在 Standupcode,我们是客户的合作伙伴。从收入增长到开拓新市场,他们的发展反映了我们团队致力于帮助他们取得成功的奉献精神。

我们优先考虑客户

我们的客户是我们的基石。我们通过创新和个性化服务,为客户提供无缝的体验和一流的成果。

我们利用我们的专业知识和创造力来制定以结果为导向的创新策略。我们的客户取得了新的成功,扩展了业务,并实现了他们的目标。

开放沟通:我们的承诺

牢固的伙伴关系依赖于清晰的沟通。

我们随时可以通过电话、电子邮件或即时消息回答问题、听取反馈和庆祝您的胜利。

我们积极主动地与客户联系,密切关注您的业务动态。我们甚至通过 helpful surveys 衡量您的“哇”因素。

I

诚信:我们是谁的核心诚信一次一个团队,产生积极影响

诚信:我们成功的基石

我们优秀的团队建立在坚定不移的诚信基础之上。他们的诚实和奉献精神激励着彼此,推动着他们真诚地帮助他人,无论是在当地还是在全球。

互相激励,成就更多

在 Standupcode,我们的团队在共同的启发下茁壮成长。我们庆祝彼此的成就,并将其作为推动集体成长的动力。无论是学习新技能,钻研推荐的书籍,还是集思广益改进流程,我们都互相激励,精益求精。

这种协作精神不仅推动了个人成长,也推动了整个公司的成功。最终,它使我们能够为客户提供无与伦比的服务水平,而这源于我们对持续改进的共同渴望。

问责制:用结果建立信任

我们对客户的策略和结果负全部责任。无论方法是超出还是低于预期,我们都承担责任,并努力纠正路线。

成功并没有让我们 arrogance; 它让我们更加谦逊。我们相信尊重每个人,从同事到竞争对手。这是建立牢固、持久的关系并以正确的方式开展业务的基础。

共同创造不同

我们致力于在当地社区和全球范围内留下积极的影响。在宾夕法尼亚州哈里斯堡,我们积极支持当地企业并定期举办 meetups。这种奉献精神超越了公司墙壁,团队成员志愿为当地非营利组织服务。

但我们的影响力远不止于当地社区。

自 2014 年以来,我们的#BUILDS 项目和 150% 的员工配捐项目推动了积极的变革。我们已经为 25 多家慈善机构做出了贡献,并通过#BUILDS 计划帮助了数千人。

到 2024 年,#BUILDS 计划帮助 5,000 人,捐款超过 400,000 泰铢。

T

释放您的坚韧:坚韧,并完成它。

成功的关键:坚韧不拔。它推动着我们走向胜利。

在 Standupcode,我们重新定义了效率和坚韧。我们是一个以结果为导向的团队,不断 striving for improvement。我们将挑战视为机遇,并以“完成任务”的态度和创新思维为动力。

充满激情的行动派

在 Standupcode,我们不会坐以待毙,我们会采取行动。

我们注重行动,确保我们今天就能为客户 deliver results,而不是明天。但速度并不意味着鲁莽。我们在深入研究之前会评估公司价值观、策略、设定明确的目标并跟踪进度。

1% 规则:持续改进

“足够好”对 Standupcode 来说还不够好。我们 relentless in our pursuit of excellence,不断寻求改进 1% 的方法。这种对学习的奉献精神推动着我们致力于为客户带来卓越成果。

平衡的艺术:计划与行动相结合

在 Standupcode,我们将计划与行动 seamlessly blend 在一起。

我们的团队在平衡的方式下茁壮成长,将战略规划与创新思维、紧迫感与毅力相结合。我们随时了解 Standupcode 的方向,确保我们为团队、客户和公司做出正确的决定,从而推动我们走在这个行业的最前沿。

I

为我们的客户及其团队带来可衡量的业务影响影响力保证给您留下深刻印象

影响力:我们成功的关键

我们优先考虑客户的成功。这就是为什么我们的团队专注于我们的数字营销</a>策略和网站 redesign 对他们的业务和团队产生的实际影响。我们通过销售额增长、新产品发布或招聘新员工的能力来衡量成功。

建立关系,而不仅仅是数字

我们的团队与每位客户建立了 personal connections。专门的客户经理与客户紧密合作,了解他们的业务和目标。

这种个性化的方法为客户创造了流畅的体验,也为我们的团队带来了回报。我们的团队成员以帮助客户实现里程碑而自豪,例如通过创新战略开设新店或打入新市场。

定制策略,真实结果

我们相信定制策略,因为每个企业都是独一无二的。我们量身定制的计划帮助客户取得 impressive results,推动他们实现雄心勃勃的目标,例如推出新产品或服务。

我们的团队带来了他们的专业知识,以 deliver maximum business impact。

长期合作伙伴关系,领先解决方案

我们热衷于 exceeding expectations 并建立持久的合作伙伴关系。我们通过制定能够带来切实成果的定制策略来实现这一目标。

我们独特的方法使客户推荐得分比行业平均水平高 488%,客户保留率高达 91%。我们为这些成就感到自豪,这是对我们团队践行价值观的证明。

V

释放价值价值不断发展:每天进步 1%

价值:积极成长的关键

积少成多。这就是为什么我们的团队执着于每天进步 1%。我们不断地寻求提升自我的方法,这不仅有利于我们自己,也有利于我们的队友、客户和整个公司。

设定更高的标准:工作中的创新

我们正在 revolutionizing the digital marketing landscape,一次一个创新。通过挑战极限,我们使客户对在线营销抱有更大的期望。这种雄心壮志激励着我们的团队超越自我,deliver exceptional results。

我们如何做到这一点:

我们灵活、适应性强、积极主动。我们 relentless seek new and improved methods - faster, stronger, and more effective. 当别人还在效仿时,我们已经引领潮流。这就是 Standupcode 之道:推动创新,重新定义数字营销。

卓越:我们的日常标准

从最普通的任务到复杂的项目,我们力求在所做的每一件事上都做到 excellence。即使在看似平凡的项目上,我们也始终 exceeding expectations。这就是 Standupcode 的不同之处——我们提升我们所接触的一切。我们的目标是留下持久的积极影响。

在项目的每个阶段,我们都会不断地问自己:'这是不是绝对最好的结果?'

无所畏惧的进步:以决心为动力

我们不回避挑战。我们用智慧来迎接挑战。在 daring spirit、坚定不移的决心和对知识的渴望的推动下,我们不断挑战极限。我们拥有一支无与伦比的团队,在每一步都为我们提供支持。

我们不惧怕 calculated risks 并探索新途径。我们明白成功需要时间和毅力。我们学习、适应和超越。每一个障碍都是宝贵的学习经验。

我们相信挑战孕育创新。通过积极寻求挑战,我们实现了公司发展,而这种发展也推动着我们去应对更大的挑战——这是一个良性循环,推动着我们创造行业领先的解决方案。

E

释放您团队的增长潜力:拥抱自信地应对挑战

拥抱每一个挑战:Standupcode 助您实现成长

在 Standupcode,我们相信培养持续学习的环境 (#Learns),这种环境由好奇心和成长心态推动。Standupcode 与我们充满支持的社区 (Family) 相结合,使您的团队能够自信地应对和克服任何障碍。

从网络中学习:不仅仅是浏览

在 Standupcode,我们相信持续改进。正是这种动力促使我们不断探索新的可能性,并充分发挥我们的潜力。我们注重细节,因为小小的改进可以带来巨大的成果。

这种对知识的不懈追求使我们成为您数字营销需求的最佳长期合作伙伴。它使我们能够提供卓越的体验并推动您的业务增长。

挑战?我们看到了解决方案。

不要抱怨,我们的团队会迎难而上,制定解决方案来消除障碍。

协作和创造性思维可以 unlock innovative solutions。通过克服限制,我们使自己、我们的公司和我们的客户都能取得巨大的成功。

将挑战转化为机遇

生活中总会有意外——这是事实。在 Standupcode,我们把它们看作是成长的机会。

我们致力于培养积极的成长心态,这意味着我们以积极的态度面对挑战。我们鼓励在任何情况下都做出积极的回应。

学无止境

我们身处一个快速发展的行业,走在潮流前沿对于获得最佳数字营销投资回报至关重要。这就是为什么我们优先考虑持续学习。

我们不断地寻求改进的方法,从巩固优势到解决弱点。

客户反馈

以下评价是在我们的网站上收集的。

4 基于 140 评价
Standupcode 的公司文化 truly inspiring
Standupcode 的公司文化给我留下了深刻的印象。他们让你感觉像是家庭的一员,每个人都互相支持和尊重。这 truly motivates me to come to work every day.
评价人 加藤英之 (市场经理)
Standupcode empowers all employees to grow and develop
Standupcode 拥有开放的文化,鼓励员工学习和充分发挥他们的潜力。这从公司持续提供新技能培训以及致力于倾听员工意见并让他们参与决策方面可见一斑。
评价人 苏卡达 (首席执行官)
Standupcode's values inspire me to be better
Standupcode 的价值观不仅仅是原则,它们激励着我不断发展自我。从对学习的支持、出色的团队合作以及明确的成长机会中可以看出这一点。当然,有些方面还可以改进,但总的来说,我印象深刻。
评价人 阿蒙纳特 (销售总监)
Standupcode has great values, but needs more consistent implementation
我认同 Standupcode 的价值观很棒,但我希望看到它们在各个层面上都能得到更一致的实施。例如,更好的跨团队沟通和让每个人都有更多机会分享想法,将有助于每个人都 feel more involved in driving Standupcode forward.
评价人 塔萨奈 (数字营销经理)
Standupcode's Values Drive Strong, Sustainable Growth
Standupcode 清晰的愿景和强大的价值观使所有人朝着共同的目标前进,推动公司快速发展。我很欣赏他们对工作与生活平衡的重视,这激励着我不断进步。
评价人 尼蒂蓬 (数字营销经理)
Standupcode is more than just values, it's family
Standupcode 不仅仅是一家公司,更像是一个大家庭。诚实、尊重和支持的价值观让每个人在工作中都感到安全和快乐,我们共同努力克服任何障碍。我真的很感动。
评价人 素雅 (市场经理)
Standupcode: A platform where everyone's voice is heard
Standupcode 重视员工的反馈。每个人都有机会与公司分享他们的想法和建议。这让我感觉自己是让 Standupcode 变得更好的一部分。
评价人 加索恩 (销售总监)
Impressed by Standupcode's values that drive real work
Standupcode 拥有清晰且可行的价值观,而不仅仅是墙上的文字。这从团队的奉献精神、相互尊重和蓬勃发展的创造力中可见一斑。我为自己能成为其中一员而感到自豪。
评价人 锐查柯恩 (客户服务经理)
An incredibly value-driven company
我曾在许多公司工作过,但 Standupcode 是最重视员工的一家公司。他们提供明确的工作期望、良好的工作环境、个人成长机会,最重要的是,他们认可每一位员工的价值。这让我每天都充满动力地来上班。
评价人 艾卡拉旺 (软件工程师)
Standupcode: A Place of Opportunities and Challenges
如果你正在寻找一家提供大量学习和成长机会的公司,Standupcode 是你的正确选择。他们有各种各样的挑战性项目,让你可以充分利用你的技能和能力。此外,你还有机会与世界一流的专业团队合作,从他们的经验中获得宝贵的见解。
评价人 马来·帕布罗 (数据分析师)
Outstanding Customer Service
这家公司以谨慎和真诚的态度提供客户服务。所有工作人员都乐于助人。这家公司 prioritizes customer satisfaction, 这让我印象深刻。
评价人 拉曼达斯 (客户服务经理)
Focused on sustainable development
这家公司 prioritizes sustainable development,关心环境和社区。我很自豪能成为这个拥有清晰愿景的组织的一员。
评价人 葛震 (环境专家)
Fostering Creativity
这家公司鼓励员工发挥创造力,并勇敢表达自己的意见。工作环境充满乐趣和启发性。
评价人 三才 (软件工程师)
Great work-life balance!
这家公司真的很关心工作与生活的平衡。他们制定了鼓励员工休假照顾家庭和健康的政策。我很幸运能为一家关心员工的机构工作。
评价人 坎查那巴 (人力资源经理)

有问题?在下方查找答案!

我们最常见的问题

公司价值观是定义企业文化的基本信念和指导原则。 它们就像指南针一样,塑造着决策、行为以及与客户、员工和合作伙伴的互动方式。
强大的公司价值观就像公司的 DNA。它们吸引并留住与您拥有共同愿景的顶尖人才,营造积极的工作环境,并指引您走向成功之路。它们还能建立客户对您的信任和信誉。
着眼点要超越使命宣言!真正的价值观体现在日常行动中。公司的政策是否反映了其所宣称的价值观?他们如何应对挑战?员工的故事是否与价值观一致?
当一家公司践行其价值观时,员工会感受到目标感、归属感和动力。他们了解公司的期望,以及自己的工作如何为实现更大的目标做出贡献。